Redaktion: Heribert, der CMC steht ja als Qualitätssiegel für systemische Beratung. Was ist da der Unterschied zu herkömmlicher Fachberatung?

Heribert: Systemische Beratung und unser Ansatz in Coaching und Qualifizierung stellt das Gesamtsystem eines Unternehmens in den Vordergrund. Man kann das mit einem Biotop vergleichen. Wenn ich Algen im Biotop habe kann ich natürlich diese chemisch bekämpfen. Wenn ich dabei aber vergesse, dass es nicht nur Algen sondern auch Fische gibt, dann werde ich mit dem Ergebnis nicht viel Freude haben, wenn die Zierfische mit dem Bauch nach oben am dann klaren Wasser treiben."

Redaktion: Das bedeutet konkret mehr Sicherheit und bessere Beratungs- und Qualifizierungsqualität, verstehe ich das richtig?

Heribert: Nicht nur. Fehler vermeiden ist eine Sache und sicher auch wichtig. Der ganzheitliche Ansatz systemischer Beratung bedeutet auch, das MitarbeiterInnen besser eingebunden sind und damit kann die Umsetzungsquote von Konzepten dramatisch erhöht werden. Das ist glaube ich auch ein Grund für die sehr hohe Zufriedenheit unserer Kunden.

Redaktion: Ulbing consulting ist ja führend in lebenslangen Kundenbeziehungen mit dem System BeziehungsFlow. Was bedeutet das konkret für Eure Kunden?

Heribert: Mit dem BeziehungsFlow verwenden wir ein Denkmodell - eine "Brainware" - die gerade ganzheitliche

Betrachtung des Unternehmens und hohe Umsetzungseffizienz garantiert. Durch die gemeinsame Betrachtung von externen und internen Wirkungsfaktoren, durch Einbeziehung sowohl von Strategie, als auch sachlichen Qualitätsfaktoren und den Emotionen von MitarbeiterInnen und KundInnen ist sichergestellt, dass die Optimierung immer dort ansetzen kann, wo die größte Wirkung zu erwarten ist.

Redaktion: Was unterscheidet Ulbing consulting von anderen Beratern und Trainern. Warum sollte ich Euch als Partner wählen?

Heribert: Wir haben mehr als 10 Jahre Erfahrung als systemische Berater, Coaches und Trainer und das System BeziehungsFlow ist aus meiner Sicht ein unschlagbar effizientes Werkzeug für Unternehmens- und Geschäftsführer.